青铝投入百万元培训管理层

　　近日，记者从青铜峡铝业集团有限公司（原青铜峡铝厂）了解到，该公司今年投入200多万元分批培训管理层人员，提高企业管理人员的管理理念及自身素质，向学习型企业转变。
   
　　青铜峡铝业集团有限公司摆脱困境后，靠前笔大投入就是花“巨资”分批培训管理层人员，将他们“送进”中国人民大学进行为期一个月的集中封闭式培训。培训人员在培训期间不得请假外出或探亲访友，聆听北大、清华等知名院校的名师教授讲课，吸纳新知识新理念。该公司党工委每年还精选三本铝业前沿及有意义的书籍，推荐给管理人员，并要求手写读书心得笔记，是年终考核的一项重要内容。通过读书学习，转变管理层人员思想素质，企业上下形成了爱学习爱读书的良好风气。